Développeur.euse ServiceNow

À PROPOS D’ATEKO

Ateko, propulsé par Bell Canada, fournit des solutions TI à travers cinq plateformes : ServiceNow, Salesforce, AWS, Microsoft Azure et Google. Au-delà de l’implantation, notre service personnalisé et soutien continu permettent de connecter les équipes, simplifier les processus et éliminer les obstacles. Le résultat : nos services sont en demande et nos équipes s’agrandissent. Si tu es motivé·e par ce momentum, on recrute !

TON IMPACT

On compte sur toi pour innover, pas seulement entretenir. Ce rôle contribue à maximiser la valeur pour nos clients dans le secteur des services numériques et de la transformation organisationnelle. Tu travailleras sur l’implantation de ServiceNow avec certaines des plus grandes marques mondiales. Ton succès sera mesuré par la qualité des livrables, la satisfaction client et la capacité à résoudre des problèmes complexes.

TON ÉQUIPE

Nous recrutons les meilleurs talents et leur donnons l'espace pour s'épanouir. Tu collaboreras avec des architectes, des analystes d’affaires ainsi qu’avec des gestionnaires de livraison sous la responsabilité du directeur développement ServiceNow. Pas d'ego. Juste des personnes intelligentes qui règlent ensemble des problèmes complexes en collaboration avec les équipes de QA et de gestion du changement, dont la mission principale est de livrer des solutions fiables et évolutives.

CE QUI T’ATTEND

Ton quotidien ressemblera à :
  • Participer aux séances de grooming pour clarifier les exigences client.
  • Documenter les solutions techniques dans les récits utilisateurs.
  • Estimer l’effort de développement et participer à la planification des sprints.
  • Développer, configurer et coder selon les meilleures pratiques.
  • Effectuer des tests unitaires et des revues de code.
  • Collaborer avec le QA pour résoudre les anomalies.
  • Déployer les mises à jour et gérer les applications ServiceNow.
⚠️Tu dois être à l’aise avec des environnements qui ne sont pas toujours bien définis et savoir jongler avec des contextes en évolution rapide.

L’EXPÉRIENCE QU’ON RECHERCHE

Les expériences suivantes te permettront de performer dans ce rôle.

Cependant, si tu remplis seulement certains critères, surtout en implantation de ServiceNow, on serait content de considérer ton application car on recherche le potentiel avant tout.

  • Minimum 3 ans d’expérience en TI, dont 2 ans sur ServiceNow (ITSM, ITOM, HRSD, SecOps, AppEngine).
  • Expérience en JavaScript, Angular, SOAP/REST, XML/HTML/CSS.
  • Connaissance des portails ServiceNow et des pratiques Agile/Scrum.
  • Capacité à résoudre des problèmes et à collaborer en équipe.
  • Maîtrise du français écrit et oral.
Atouts
  • Certifications ServiceNow (CSA, CAD, CIS, MC).
  • Certification ITIL.
  • Expérience avec Angular JS, Bootstrap, CSS.
  • Connaissance des pratiques SDLC et ITIL.
NOTRE OFFRE .
  • Télétravail : Le choix s’offre à toi, tu peux travailler de la maison ou de l’un de nos bureaux.
  • Vacances : 4 semaines + 5 jours flottants.
  • Assurances : Dès le jour 1, avec 3 régimes au choix (Ateko paie 50 % des primes).
  • Télémédecine : Accès à Dialogue pour soins virtuels et soutien en santé mentale.
  • REER collectif : Contribution d’Ateko jusqu’à 2 % de ton salaire annuel.
  • Développement professionnel : Accès à des parcours de certification reconnus.
PROCHAINES ÉTAPES
  • Applique ! Tu recevras une réponse peu importe la décision.
  • Si on poursuit, un recruteur t’invitera à une rencontre Teams.
  • Les entrevues d’évaluation se font avec l’équipe (1 à 3 rencontres).
  • On passe à l’offre !
ACCESSIBILITÉ Nous nous engageons à promouvoir un lieu de travail inclusif, équitable et accessible, où chaque membre de l'équipe se sent valorisé, respecté et soutenu, et a l'opportunité d'atteindre son plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande pour les candidats participant à tous les aspects du processus de sélection.

Pour une demande confidentielle, envoyez simplement un courriel à votre recruteur directement ou à accessibility@ateko.com pour prendre des dispositions.

Si vous avez des questions concernant l'emploi accessible chez Ateko, veuillez envoyer un courriel à notre équipe des ressources humaines à accessibility@ateko.com.

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6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

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10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...